laradio
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O evitiamo discorsi campati in aria e discutiamo concretamente di correttivi possibili per salvare il Titanic o chiudiamo questa discussione che sta diventando noiosa e greve.
I sistemi a ripartizione , per chi capisce a cosa servono, sono in difficoltà dappertutto cosi come lo sono anche per noi.
Fra noi e gli altri , intendo area ocse , c'è l'aggravante di avere:
. una aliquota contributiva altissima che abbassa la retribuzione spendibile che comprime i consumi
. una PC avulsa , praticamente accessibile alle retribuzioni medio alte che la usa per fini meramente fiscali senza incidere minimamente sulla Integrazione delle pensioni , ragione fondamentale per cui è stata istituita ormai 30 anni fa , guarda caso in concomitanza della adesione alla UEM .
La Pc avulsa ? No assolutamente. E' complementare alla pensione nel sistema obbligatorio !O evitiamo discorsi campati in aria e discutiamo concretamente di correttivi possibili per salvare il Titanic o chiudiamo questa discussione che sta diventando noiosa e greve.
I sistemi a ripartizione , per chi capisce a cosa servono, sono in difficoltà dappertutto cosi come lo sono anche per noi.
Fra noi e gli altri , intendo area ocse , c'è l'aggravante di avere:
. una aliquota contributiva altissima che abbassa la retribuzione spendibile che comprime i consumi
. una PC avulsa , praticamente accessibile alle retribuzioni medio alte che la usa per fini meramente fiscali senza incidere minimamente sulla Integrazione delle pensioni , ragione fondamentale per cui è stata istituita ormai 30 anni fa , guarda caso in concomitanza della adesione alla UEM .
Accessibile solo alle retribuzioni medio alte ? No assolutamente . Qualche post indietro ho scritto e calcolato che con una retribuzione da apprendista cioè 1.200 € mensili e togliendo da tale restituzione solo 25 € al mese in 40 anni di lavoro pieno uniti al tfr e al contributo datoriale si può accumulare un montante netto di minimo 150 k che consentono un tasso di sostituzione entro l'80%